这可都是现在本地面临的问题。
几次裁军,大批的军人同志离开队伍。工作岗位又不够,只能自己找工作。
现在企业效益越来越差,失业工人也越来越多。也形成了一个趋势。都是现在面临的问题啊。
采访稿写完之后,小吴就拿给领导看了。
领导当即就说,要做个宣传,“让宣传部的同志在内刊上面投稿,让各大单位也看看,了解一下。厂里的经营不能只指望政府扶持,要学会自己找路子。这么多的单位都指望着政府扶持,政府怎么负担?”
如今的安阳市国营企业,简直就是一艘走不动的轮船,要让人在前面拉着。
太难了。
内刊和报纸出来的时候,苏楠赶紧儿找了个相框,用玻璃镶嵌起来,要让每个店都挂起来。
“这就是招牌和底气。咱这是过了明路,得到政府认可的。”
苏楠可算是彻底放心了,不用担心加盟店以后出问题了。而且从这次官方态度来看,市场是越来越开放了。
报纸上的内容被许多单位看到了。
一些单位还来找安阳服装厂取经,毕竟对外,青春年华服装厂还是安阳服装厂分厂。
许厂长电话也不接了。
他能知道什么加盟部加盟的?
倒是把销售部的找过来了,“你看我们是不是也搞家门。这是市里领导让我们学习的,也不算我们跟着他们后面走。”
销售部顿时一脸为难,“这个和加盟也没关系啊。主要是他们产品好。”
“那我们的产品就那么差吗?”许厂长顿时很不高兴。
这次上报纸表扬的是青春年华,这如同一巴掌打到了安阳服装厂的脸上一样。
这简直就是老子打不过儿子。
“学,搞起来。”
销售部主任更为难了,“全都照搬?别的还好说,他们那边承诺卖不完的服装可以返厂的,要是我们真的搞他们那模式,到时候又要增加风险了。”
目前百货卖不出去的衣服也是可以返厂的。他们已经有压力了,再增加加盟店,那可真是……
许厂长这会儿不愿意承认自己这个厂长比不上苏楠。“就按照他们的来。我不信了,我这么大一个厂,还比不上她那小厂。”
苏楠在服装厂消息还算灵通。
这边销售才开始这么搞呢,苏楠就得到消息了。
她愣是愣了几秒钟,只觉得许厂长的管理真的再一次超出了她的认知。
难怪服装厂后来彻底关门了。这样的领导胡乱指导,能好好开吗?
看在服装厂这些工人的份上,苏楠给许厂长打了个电话,“许厂长,加盟模式不是万能的。产品才是最重要的。你这样会给单位增加负担的。”
许厂长道,“这你就不用担心了,我们现在消息才放出去就很多人来打听。大厂和小厂的区别还是很明显的。”
苏楠:“……你这样一意孤行,厂里现在的情况是跟不上的。”
“苏厂长,你还是管理就好你的青春年华吧,别把手伸太长。”
然后直接挂了电话。
苏楠看着电话机,最后也只能放弃。
“不行,我要找好退路,要不然安阳服装厂如果不能坚持几年,青春年华也要出问题。”
苏楠立马就想到了以后。
作者有话说:
么么哒。
◎价格战◎
安阳服装厂果然开始对外招商了。
鞋厂高厂长还打电话来给苏楠, 想让苏楠来指点一下他们鞋厂,也搞这个加盟。
苏楠道, “我不是不帮你们, 只是我们的模式还是不一样。正好安阳服装厂也要加盟了,你们先看看他们的情况,好饭不怕晚。反正你们产品部重合, 让他们先走一步也不吃亏。还能取经验。”
听到苏楠这么说,高厂长想想也是。
然后让苏楠有空还是给鞋厂再设计点鞋子。
如今虽然二部还存在, 生意也还成, 但是甘乐还是没能撑起二部。如今全靠着苏楠之前打下的名声, 积累的客户。高厂长都觉得这个二部要撑不下去了。
苏楠自然没有意见。
之前就答应的事情,既然是荣誉设计师, 总要做点事情的。
这无关赚钱,而是关系也需要维护。且以后自己肯定也要继续做鞋业的生意,所以名声也不能断了, 还是要持续有作品输出才行。
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