然毫无转圜的余地。
八月一过,罗文欣就正式下岗了。
虽然纺织厂给了补偿金,但那笔钱没多少,而他们还要养两个孩子,所以罗文欣和程进夫妻商量后,觉得还是要找点事做。
罗文欣更倾向于做生意,这几年她看多了下海发家致富的例子,早就心动了。只是她这人既想做生意又怕亏本,再加上舍不得纺织厂的正式工作,所以一直犹豫着。
但程进觉得罗文欣不像程蔓脑子灵活,也不像燕敏芝那样有手艺,贸然去做生意风险太大,不如找个工作稳妥。
只是这两年国营单位效益都不太好,像机械厂这样待遇福利下调都算好的,更多的是像纺织厂那样开始动员下岗。
而且去年开始实行居民身、份、证制度,现在出行不用介绍信,城市人员流动比前些年大很多,内陆往沿海跑,乡下往城里跑已经成为大趋势。
这两年新开的私营单位根本不愁招不到人,并且给出的福利待遇都不是很好,所以罗文欣不太想出去找事做。
恰好这时候程蔓要招人,且学历要求不高,罗文欣就动了心思,毕竟给别人打工哪有给自家人做事舒服。
而且招生老师的工作说出去也体面,虽然不教书,但挂了老师的名,工作内容也轻松,动动嘴皮子就行了,正好适合她。
于是她跟程进说,如果他能把她弄到程蔓那上班,她就同意不创业做生意。
程进没办法,就跟程蔓提了这件事。
要是早几年,程蔓肯定不会答应程进,毕竟那时候她跟罗文欣关系不好,吃撑了才把她弄到自己手底下。
但这几年她们没再发生过矛盾,姑嫂关系虽然谈不上亲密,却也不算差,一口拒绝显得太不近人情。可要让她直接答应,程蔓心里又不是很愿意,她不太放心罗文欣。
而且很多时候,请神容易送神难,万一把罗文欣弄到辅导班后,她却借着亲戚身份作威作福,程蔓是开人还是不开?
开吧还不如现在就拒绝,不开她辅导班事关事业金钱。
所以考虑过后,程蔓去找了燕敏芝,问她店里招不招人。
得到肯定答复后,程蔓就提了罗文欣的事,请燕敏芝帮忙给安排个工作,要是成了算她欠一个人情。
程蔓是这么想的,燕敏芝和罗文欣虽然认识,却并不熟悉,如果罗文欣入职后偷懒耍滑作威作福,燕敏芝可以毫无顾忌地开掉她。
如果被开后罗文欣再想到辅导班上班,程蔓也有理由拒绝,毕竟前面给她介绍的工作她都没有做好,怎么能让人相信她能干好招生老师的工作。
在她家人面前,她也有了交代。
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